Activitatea organizației
Cum a contribuit organizația în domeniul său de activitate?
Misiunea Asociației pentru Mobilitate Socială și Educație Democratică este cea de a #CreșteEroi – acele persoane care înfruntă nedreptățile și asigură o lume mai justă – prin consolidarea societății civile, utilizând arta și cultura ca ancore pentru a adresa probleme de sănătate mintală și a #FaceBine în comunitate – și nu oricum, prin inovație și entuziasm. Cum anume? Transformăm scrierea unei pagini de jurnal într-o unealtă terapeutică pentru victimele agresiunii, teatrul educațional devine #ArmăAntiBullying, iar o galerie de artă propagandistă comunistă creează o paralelă între libertățile și opresiunile individului de ieri și de azi. Pe scurt, inovația este modul nostru de a răspunde problemelor comunității. Asociația se poziționează deja la nivelul comunității locale ca un expert în inițiative cultural-artistice orientate către abordarea barierelor în special a tinerilor prin metode non-formale. (1) Asociația noastră are un istoric bogat în implementarea de inițiative menite să ne sprijine tinerii în depășirea diverselor bariere care îi împiedică să ajungă la potențialul lor maxim. Prin acțiunile noastre, ne-am concentrat pe o gamă variată de bariere cu care se confruntă tinerii, printre care se numără bariere geografice, lingvistice, comportamentale și psihologice. Până acum, am derulat activități de combatere a fenomenului de bullying în școlile din zone rurale și urbane cu sute de beneficiari, de sprijinire a peste 100 de persoane din rural pentru a se putea #ConectaLaViitor prin oferirea de dispozitive electronice gospodăriilor din medii dezavantajate, derularea de campanii de conștientizare care au ajuns la sute de mii de persoane, precum și altele asemenea. Tocmai de aceea, povestea noastră se aliniază perfect cu misiunea de a sprijini acei tineri cu extrem de mult potențial, dar care nu au abilitățile, resursele și sprijinul necesar pentru a se face auziți. (2) Intervențiile „marca AMoS ED” ajung an de an să fie recunoscute la nivel local, județean, regional și național în cadrul celor mai prestigioase gale de premiere, subliniind impactul extraordinar pe care reușesc să îl producă asupra beneficiarilor. Încă de la începuturi, organizația noastră demonstrează ce lucruri extraordinare poți face folosindu-te de artă și cultură. Chiar în primul său an de activitate, am organizat un simpozion pentru dezvoltarea potențialului uman, care a câștigat premiul pentru cel mai bun proiect desfășurat la prima ediție din județ, în cadrul Galei Tineretului Clujean. De atunci, am câștigat 28 de premii: 9 Premii I, 11 Premii II, 5 Premii III și 3 premii speciale, alături de încă 9 premii doar anul acesta care au arătat, și continuă să arate în fiecare an că și în comunitățile mai mici #SePoate face bine, de multe ori chiar mai fain decât în orașele mari. Acesta este încă un aspect care demonstrează că AMoS ED este organizația perfectă pentru proiectul nostru – aceasta are experiența recunoscută de jurați la nivel național în abordarea problemelor comunității și croirea de soluții inovatoare, durabile pentru acestea. (3) Organizația noastră dispune de o rețea bogată de colaboratori – instituții publice, organizații non-profit, entități media, instituții educaționale și alți agenți civici, reuniți #PentruBine. Prin sinergia creată între diferiți parteneri, reușim să dezvoltăm și să implementăm proiecte inovatoare care răspund nevoilor reale ale comunității, promovează dezvoltarea sustenabilă și încurajează participarea civică activă. Această rețea, care continuă să se extindă și să se consolideze, stă mărturie angajamentului membrilor săi față de crearea unei societăți mai echitabile, mai incluzive și mai reziliente. Importanța acestei rețele este crucială, mai ales în contextul în care cultura și arta devin unelte terapeutice și educative. Prin îmbinarea expertizei culturale cu cea din domeniul sănătății mintale, proiectele noastre capătă o profundă rezonanță socială și un impact palpabil în combaterea stigmatului asociat problemelor de sănătate mintală. Acesta este și fundamentul pe care ne construim candidatura pentru titlul de Organizația Anului, o recunoaștere a modului în care inovațiile noastre culturale contribuie la un bine mai mare în comunitate.
De ce considerați că ar trebui să fiți premiați de comunitate?
De ce considerăm că merităm să fim premiați de comunitate? Pentru că ne-am asumat responsabilitatea de a aduce schimbări autentice și de a răspunde nevoilor reale ale comunității. Proiectele și inițiativele noastre au fost concepute pentru a face diferența în viețile oamenilor, iar impactul lor nu se măsoară doar în cifre, ci în poveștile și rezultatele concrete pe care le-am obținut împreună cu voluntarii noștri. De la inovare în abordarea sănătății mintale și implicare civică, până la accesibilitatea resurselor pentru toți și decizii luate colectiv, fiecare acțiune pe care o desfășurăm reflectă dedicarea noastră pentru un viitor mai bun. Suntem aici nu doar să intervenim, ci să construim, să inspirăm și să transformăm. Astfel, câteva motive pentru care merităm să fim premiați sunt: (1) Integrarea inovativă a metodei non-formale artvoice în voluntariat, prin care am ajutat tinerii să creeze opere unice prin care să își exprime vocea. Metoda artvoice este gândită să îi ajute pe tineri să își descopere propria voce, prin crearea de opere de artă – fie ele vizuale, literare sau performative – care aduc în prim-plan poveștile și preocupările lor. Rezultatele sunt uimitoare: fiecare operă creată prin acest proces devine o declarație a identității și a experiențelor personale, sensibilizând audiența. Spre exemplu, proiectul Scrisori pentru Mine a oferit tinerilor, în special fetelor, un loc sigur pentru a-și exprima gândurile și emoțiile, abordând teme sensibile precum discriminarea și abuzul emoțional. Prin metoda paginii de jurnal, participanții și-au transformat experiențele în scrisori adresate sinelui lor din viitor. Un alt proiect, RomaFilmClub, în care am fost implicați ca și parteneri, a oferit unei echipe de 20 de tineri romi ocazia de a crea de la zero un scurtmetraj despre discriminarea cu care se confruntă. (2) Crearea de rețele de voluntari implicate maxim pe Scara lui Hart a participării la viața comunității – tineri, profesori, directori de instituții publice implicați în rezolvarea problemelor comunității. Un alt motiv pentru care organizația noastră merită să fie premiată este capacitatea de a crea și consolida rețele de voluntari implicați profund în viața comunității, urmând modelul Scara lui Hart al participării autentice. Această scară, care pornește de la nivelurile de implicare pasivă și ajunge până la participarea deplină și conștientă, a fost un ghid pentru noi în dezvoltarea unei comunități de tineri, profesori și directori de instituții publice implicați activ în soluționarea problemelor comunității. Prin programele și inițiativele noastre, am reușit să trecem de la formele superficiale de implicare la adevărata colaborare și co-creare de soluții între voluntari și beneficiari. Tinerii nu doar că participă, dar au un cuvânt de spus și un rol activ în proiectele noastre, ceea ce contribuie la creșterea lor ca lideri locali care, mai departe, formează alți lideri – un cerc virtuos de care suntem mândri. (3) Atragerea de resurse în valoare mai mare de 50.000 EUR investite în dezvoltarea voluntarilor în această perioadă. Organizația noastră a demonstrat o capacitate extraordinară de a atrage resurse considerabile, mobilizând fonduri de peste 50.000 EUR în beneficiul dezvoltării voluntarilor. Această investiție a avut un impact profund asupra comunității noastre, sprijinind programe de formare profesională, certificări și activități menite să recunoască și să valorizeze eforturile voluntarilor implicați. Am derulat diverse tabere și sesiuni de formare menite să le dezvolte voluntarilor noștri de la abilități de comunicare și leadership până la gestionarea proiectelor comunitare, asigurându-ne că voluntarii sunt bine echipați să răspundă nevoilor locale. În plus, am investit în materiale și bunuri pentru a sprijini activitățile voluntarilor, de la echipamente necesare în teren până la organizarea de tabere și evenimente menite să construiască spiritul de echipă și angajamentul pentru comunitate. Pentru a onora contribuțiile semnificative ale voluntarilor, am creat două evenimente speciale de recunoaștere: Gala Faptelor Bune Arieș – un eveniment care premiază cele mai de impact proiecte din zona Arieș – și Gala Tinerilor Arieșeni – un eveniment special destinat tinerilor voluntari remarcabili din comunitate. Aceste gale au devenit adevărate simboluri ale aprecierii, unde voluntarii sunt premiați pentru eforturile și dedicarea lor. Fiecare gală a adus în prim-plan poveștile lor de succes și exemplele de implicare, motivând atât voluntarii actuali, cât și întreaga comunitate să se alăture inițiativelor de bine. Aprecierea și dezvoltarea continuă a voluntarilor rămân priorități esențiale pentru noi și contribuie la formarea unei generații de cetățeni activi, pregătiți să sprijine comunitatea și să inspire schimbarea. (4) Implicarea a o grămadă de voluntari din mediul rural, inclusiv cadre didactice și elevi din zone greu accesibile, care nu au aproape nicio altă oportunitate de voluntariat înafară de proeictele furnizate de către organizația noastră. În comunități unde oportunitățile de voluntariat sunt aproape inexistente, proiectele noastre au devenit un canal vital de participare, oferindu-le acestor tineri și chiar profesorilor o șansa de a contribui la schimbarea pozitivă a mediului lor. În cadrul proiectelor, voluntarii din mediul rural au avut ocazia să își dezvolte abilități noi, de la leadership la comunicare, și să participe la activități care le-au permis să își aducă contribuția într-un mod semnificativ. Pentru elevi, participarea la proiectele noastre a însemnat o deschidere spre lume, accesul la experiențe noi și șansa de a se forma ca tineri lideri în comunitatea lor. Cadrele didactice s-au implicat ca mentori, ghidându-i pe tineri și sprijinind proiectele, transformându-se în modele de implicare civică. Prin implicarea acestor voluntari din zone izolate, organizăm mai mult decât simple activități de voluntariat; construim un viitor în care tinerii din mediul rural să aibă aceleași șanse de implicare, dezvoltare și impact ca cei din mediul urban. (5) Un alt aspect inovator și valoros al activității noastre este dezvoltarea unui centru mobil de echipamente digitale, pe care îl punem gratuit la dispoziția voluntarilor din întreaga zonă, atât rurală, cât și urbană. Pentru un voluntar, mai ales dacă faci parte dintr-o organizație la început de drum, este deseori dificil să găsești resursele necesare pentru a crea conținut și campanii de impact. Tocmai de aceea, am dezvoltat un centru mobil de echipamente digitale, disponibil gratuit pentru voluntarii din întreaga zonă, fie rurală, fie urbană. Acest centru le oferă acces la echipamente profesionale – cameră video, cameră foto, lavalieră, ring lights, cameră 360 și multe altele – resurse rare și greu de obținut pentru organizațiile la început de drum. Astfel, sprijinim voluntarii să își aducă ideile la viață, oferindu-le instrumentele necesare pentru a transmite mesaje convingătoare și pentru a crea campanii puternice, adaptate provocărilor și nevoilor comunității. De la documentarea problemelor locale până la promovarea sănătății mintale și a incluziunii sociale, voluntarii noștri au acum posibilitatea de a dezvolta campanii cu adevărat profesioniste, în ciuda constrângerilor de resurse cu care se confruntă. (6) Derularea de procese decizionale participative în luarea deciziilor organizației. Un motiv solid pentru care organizația noastră merită să fie premiată este felul în care implicăm voluntarii în procesul decizional. La noi, direcția nu e stabilită doar de sus în jos; organizăm ședințe plenare în care fiecare voluntar are ocazia să voteze pentru proiectele ce urmează să fie derulate. Procesul nu se oprește aici: și evaluarea proiectelor este realizată împreună cu ei, astfel încât toată lumea să fie pe aceeași pagină în ceea ce privește rezultatele și impactul real în comunitate. Prin această abordare, voluntarii nu sunt doar participanți, ci chiar au un cuvânt de spus și devin parte din motorul organizației. Își dezvoltă abilități de leadership, simt că aparțin echipei și au o responsabilitate clară în tot ceea ce facem. De aici apare și implicarea autentică: fiecare proiect aprobat și evaluat este susținut de energia și viziunea fiecărui voluntar. Practic, construim împreună o comunitate unită, în care deciziile sunt cu adevărat colective.
Care sunt proiectele/activitățile inițiate de echipa de voluntari?
Toate proiectele organizației noastre sunt inițiate și derulate de voluntari ca parte din echipa de implementare. Am implementat peste 25 de astfel de inițiative mari în perioada de interes, aici vom menționa câteva din cele care au reușit să se afirme ca impact prin premii câștigate: Civic Green: Locul 1 – Gala Tineretului din România 2023, Categorie: Dezvoltare Durabilă Civic Green este o inițiativă care a avut ca scop să dezvolte o generație de activiști locali tineri îndrăgostiți de salvarea planetei. Cum am realizat acest scop? Am activat 30 de tineri voluntari prin intermediul unei rețele complexe de suport să își dorească și să se implice mai mult în inițiative ecologice la nivel local. Mai exact, am creat oportunități de dialog social între acești tineri și instituții publice, școli, ONG-uri locale și ONG-uri străine. Fiecare dintre acestea și-au adus aportul în dezvoltarea tinerilor prin educarea lor, ascultarea lor, transferul de bune practice și oferirea de sprijin pentru inițiativele viitoare ale acestora. Voce prin Educație Civică: Locul 1 – Gala Tineretului Clujean 2023, Categorie: Dezvoltare Profesională Proiectul #VocePrinEducațieCivică a avut un impact semnificativ asupra comunității vizate, generând schimbări importante în următoarele moduri: Pe termen scurt, 30 de tineri au dobândit abilități de management antreprenorial și au devenit mai încrezători în propriile forțe pentru a deveni #AmbasadoriAntreprenoriali pentru comunitatea arieșană. Ei au dezvoltat o deschidere mai mare către învățare și implicare în antreprenoriat și au dobândit competența de a aborda metodic, autodidact și etapizat procesul de dezvoltare și gestionare a proiectelor din mediul ONG. De asemenea, au devenit mai activi pe platformele de social media, popularizând experiența lor și încurajând alți tineri să se implice. Aproximativ 2000 de persoane din comunitate au fost expuse la inițiativele lor, iar școlile cu care am colaborat au acces la resursele noastre, facilitând replicarea experimentelor cu alți elevi. Incubatorul de Caritate: Locul 3 – Gala Tineretului Clujean 2023, Categorie: Incluziune și diversitate Impactul proiectului ,,Incubatorul de caritate” a fost evident prin promovarea egalității de șanse și dezvoltarea competențelor esențiale pentru tineri. Pe termen scurt, activitățile de formare au contribuit la dezvoltarea abilităților de gestionare a emoțiilor, de comunicare eficientă și de abordare matură a problemelor, având un impact imediat asupra relațiilor și comportamentului acestora. Pe termen mediu, proiectul a facilitat crearea unei rețele solide de colaborare între tineri și entitățile implicate, iar campaniile desfășurate au ajuns la peste 25.000 de cetățeni, promovând ideea că schimbarea este posibilă prin implicare activă. Pe termen lung, proiectul a schimbat percepțiile tinerilor asupra implicării sociale, transformându-i în #ActoriAiCarității și contribuind la îmbunătățirea culturii și angajamentului social în societate. Scrisori pentru Mine: Locul 1 – Gala Tineretului din România 2024, Categorie: Artă cultură și industrii creative Proiectul „Scrisori pentru Mine” a fost o inițiativă inovatoare destinată tinerilor, axată pe abordarea problemelor de discriminare și abuz emoțional, în special în rândul fetelor. Scopul acestui proiect a fost de a oferi un spațiu sigur și creativ în care tinerii și în special tinerele să își poată exprima gândurile și emoțiile prin scriere, transformând experiențele dificile în opere culturale valoroase. Pe parcursul a cinci luni, am desfășurat o serie de ateliere de scriere creativă, în care aproximativ 300 de tineri, atât băieți, cât și fete, au învățat să utilizeze metoda paginii de jurnal, am sprijinit tinere să creeze scrisori pentru sine și le-am adunat într-o expoziție a scrisorilor. Proiectul a fost realizat de tineri pentru tineri, promovând participarea activă și consultarea constantă a acestora în procesul decizional. EcoArt: Locul 3 – Gala Tineretului din România 2024, Categorie: Artă cultură și industrii creative EcoArt a reușit să creeze un mozaic cultural care îmbină patrimoniul natural local, lecții de biologie și geografie de la școală și educația non-formală într-o aventură artistică inedită. În cadrul proiectului 14 tineri au beneficiat de un stagiu de formare teoretic și practic și de mentoratul unui fotograf de renume internațional pentru a se transforma în activiști culturali – fundamentul revitalizării culturale pentru Turda și Broșteni. Navigând sute de fotografii și ecosistemele locale aceștia au produs 20 de opere fotografice absolut deosebite. Pe baza lor, au fost dezvoltată o galerie imersivă care îmbină fizicul și digitalul într-o experiență de educație non-formală prin care 215 copii și tineri au fost inspirați să se îndrăgostească de patrimoniul natural al României și 5350 de cetățeni online au fost sensibilizați să îl conserve și valorifice. Comorile Arieșului: Locul 3 – Gala Tineretului din România 2024, Categorie: Dezvoltare durabilă Proiectul nostru a fost dedicat creării unui cadru propice pentru promovarea dezvoltării durabile și culturale, prin recondiționarea unui muzeu local și integrarea educației ecologice în activitățile comunității. Cu implicarea a 94 de tineri voluntari, am reușit să revitalizăm muzeul, transformându-l într-un spațiu dinamic care reflectă atât bogăția culturală locală, cât și angajamentul față de mediu. Tinerii au participat la ateliere de ecoturism, unde au învățat despre importanța conservării biodiversității și a practicilor ecologice. Aceste cunoștințe au fost aplicate în dezvoltarea a 30 exponate fotografice și descrieri exponate. Astfel, muzeul nu doar că a fost recondiționat, dar a devenit și un centru educațional, oferind informații despre mediul înconjurător și cultura locală. Animascotele: Locul 2 – Gala Tineretului din România 2024, Categorie: Implicare socială și Voluntariat Animascotele a creat o echipă de super eroi care literalmente salvează vieți! Care vieți? Viețile tinerilor și copiilor de prea multe ori grav alterate de bullying și, din păcate, în situații extreme, chiar curmate. Eroii noștri nu se luptă cu ”infractorii” – paradoxal – lucrează ”cot la cot cu ei”. În ce sens? Știind că orice copil, fără sprijin corespunzător, poate ajunge agresor, eroii noștri creează experiențe inedite de învățare focusate pe prevenție – nu pe pedeapsă sau intervenție post-tragedie. Ce am făcut mai exact în proiect? Am dezvoltat o echipă de 10 animatori socioeducaționali. I-am echipa cu o înțelegere în profunzime a conceptelor de specialitate aferente bullyingului (autoreglare, stimă de sine, asertivitate) și cu unelte de o potență deosebită în a îl preveni din sfera educației non-formale (jocul de rol, jocul atomului social și artvoice). Cu sprijinul unui psiholog, i-am ajutat pe aceștia să lucreze cu alți 200 de copii – dezvoltând două ture de ateliere – unul focusat pe autoreglare iar celălalt pe relaționare. Din Suflet 2: Locul 2 – Gala Tineretului din România 2024, Categorie: Dezvoltarea tinerilor din mediul rural O problemă majoră în comunitățile rurale și urbane, unde lipsa resurselor educaționale și a suportului emoțional creează un mediu propice dezvoltării acestui fenomen. Proiectul a abordat direct această problemă, contribuind la crearea unui mediu școlar mai sigur și mai inclusiv pentru tineri prin: (1) Creșterea gradului de conștientizare asupra efectelor negative ale bullying-ului si răspândirea unor practici sănătoase de gestionare a conflictelor în rândul a 261 de elevi din mediul rural și urban, prin ateliere anti-bullying. (2) Informarea și sensibilizarea a aproximativ 29.000 de persoane din comunitate prin campanii online, oferind resurse educative pentru a sprijini prevenirea bullying-ului. Implicarea si formarea a 15 tineri voluntari în organizarea și desfășurarea acestor activități, dezvoltându-le abilitățile de leadership și contribuind la schimbarea pozitivă în comunitate. În plus, tinerii voluntari care au susținut aceste activități au fost recunoscuți și premiați în cadrul galei „Hero Summit”, unde au fost integrați în structuri civice locale și au stabilit legături cu ONG-uri și instituții de învățământ. Aceste conexiuni le oferă oportunitatea de a continua să se implice activ în viitoare inițiative civice. Creștem Eroi: Locul 1 – Gala Societății Civile 2024, Categoria: Tineri de Bine Am creat un program de civic junior MBA, care a educat 30 de tineri sub forma de „service learning”. Fiecare dintre ei a beneficiat de cel puțin 100 de ore de formare teoretică și 100 de formare practică. Am dezvoltat 7 tineri manageri care să se implice în leadership în ONG-uri locale și care să creeze inițiative care să aducă valoare comunității și care să facă programul auto-sustenabil. Tinerii au implementat peste 30 de activități concrete. Pas cu pas, tinerii au primit informații teoretice privind competențe concrete din procesele de management au lucrat în practică cu aceste informații (ex: au creat bugete, au asigurat promovarea, au gestionat alți tineri, au automatizat procese și creat platforme) și au primit feedback și mentorat pe munca lor. Muzeul Propagandei Comuniste: Locul 2 – Gala Societății Civile 2024, Categoria: Tineri de Bine Am creat o echipă de voluntari care au gestionat un muzeu itinerant. Obiectivele proiectului au fost: (1) Dezvoltarea în parteneriat cu o editură a unei expoziții itinerante formată din 50 de exponate de propagandă din perioada comunistă; (2) Derularea de ateliere anti-manipulare pe baza expoziției cu 1000 de copii, jumătate din școlile implicate fiind din mediul rural; (3) Derularea unei campanii online care să sensibilizeze 10000 de cetățeni la subiectul manipulării, trasând paralele între comunism și prezent; Și acest proiect a fost premiat național, cu locul 2 la categoria Tineri de Bine a Galei Societății Civile 2024, datorită modului inovator în care a îmbinat drepturile omului cu cultura și educația istorică a copiilor și tinerilor. În urma acestui proiect am reușit să dezvoltăm și o super-expoziție. Academia Civică: Locul 3 – Gala Societății Civile 2024, Categoria: Tineri de Bine Proiectul „Academia Civică” a fost o inițiativă inovatoare care a avut ca obiectiv principal promovarea implicării civice a tinerilor din Turda, Campia Turzii si zonele învecinate( Comunitatea Urbana Aries). Acesta s-a desfășurat pe parcursul mai multor luni și a implicat o serie de activități cheie: În martie, a avut loc evenimentul principal, „Academia Civica”, care a inclus sesiuni de formare pe diverse teme, precum dezvoltarea de proiecte, strângerea de fonduri, comunicare și abilități digitale. După acest eveniment, tinerii au implementat proiecte comunitare. În aprilie, activitățile au continuat, cu focus pe managementul de proiect. În total de 40 de tineri au dobândit cunoștințe și abilități în management de proiect, strângere de fonduri, marketing și lucrul în echipă. Au fost implementate cel puțin 6 inițiative comunitare cu un total de 90 de beneficiari. Voce Prin Design: Locul 3 – Gala Societății Civile 2024, Categoria: Tineri de Bine și premiat la Gala Tinerilor din Mediul Rural 2023 Unul dintre cele mai reusite proiecte ale organizatiei, derulat chiar anul trecut este Voce prin Design. Care a fost scopul acestui proiect? Sa ofere tinerilor elevi de liceu din CUA abilitatea de a #SalvaLumea prina arta. Eroismul, in esenta sa, se manifesta prin actiuni mici sau mari care aduc schimbari pozitive in comunitate – poate insemna o mana intinsa unui vecin in nevoie, o voce puternica care lupta pentru dreptate sau o idee creativa care aduce schimbari in bine. Eroii nu asteapta circumstantele ideale, ci le creeaza. Organizat sub forma unei tabere de design si cercetare, proiectul a format 50 de tineri #DesigneriComunitari din mediul rural, care acum au competentele necesare pentru a salva lumea prin design comunitar. Mai mult decat atat, acestia au realizat un studiu cu alti aprox. 300 de tineri din comunitate si au expus rezultatele publicului printr-o campanie media creata chiar de catre ei. RomaFilmclub – Proiect în parteneriat cu Asociația Cambridge Transilvania – finanțat de către Agenția Națională pentru Romi De unde a pornit proiectul? De la un fenomen cu care ne confruntăm fiecare dintre noi, dar care din păcate se resimte cel mai puternic asupra lor: discriminarea, în diversele ei forme – discriminarea în educație, lipsa de oportunități profesionale, segregare socială și alte forme care se revarsă asupra întregii lor vieți. Povestea noastră a început cu 20 de elevi care, sub îndrumarea unor profesioniști în domeniu, au fost instruiți să devină regizori și videografi. Prin intermediul a 12 ateliere, aceștia au învățat nu doar tehnici de filmare, ci și cum să își structureze ideile și să le transpună în scenarii care să reflecte realitatea comunității lor. Rezultatele au fost remarcabile. Scurtmetrajul realizat a avut un impact semnificativ, sensibilizând comunitatea locală și generând discuții despre inclusivitate și diversitate. Proiectul a ajuns la sute de mii de persoane, inclusiv printr-o caravană video organizată în licee, unde peste 500 de tineri au avut ocazia să interacționeze cu colegii lor și să dezbată subiectele ridicate în film. Vă invităm să vizionați scurtmetrajul aici: https://www.youtube.com/watch?v=BL28w0qCmZk&t=47s.
Dorești să mai adaugi ceva?
Misiunea asociației noastre este simplă și se reduce la două cuvinte: Crește Eroi! Cine sunt acești eroi? Sunt profesorii care transformă elevii de azi în cetățenii responsabili de mâine, tinerii care luptă să devină cea mai bună versiune a lor, antreprenorii și afaceriștii care creează economia locală, voluntarii dedicați care fac zilnic lumea un loc mai bun, membrii comunității care înfruntă nedreptățile și asigură o lume mai justă. Cum facem acest lucru? Prin consolidarea societății civile locale, utilizând arta și cultura ca ancore pentru a #FaceBine. În cadrul asociației noastre, implementăm în principal inițiative menite să sprijine tinerii din mediul rural să avanseze, activități care cultivă valori democratice în rândul cetățenilor, precum și acțiuni care urmăresc crearea unei comunități incluzive pentru toți. Poate că nu am avut mereu resurse sau drumuri deschise, dar am avut mereu inimă și dedicare. De la primele proiecte, am simțit că misiunea noastră depășește simpla rezolvare a unor probleme; este despre a transforma vieți și a deschide porți. Misiunea noastră nu se oprește la proiectele descrise mai sus. Am construit o rețea de voluntari care acoperă întreaga zonă, incluzând tineri și adulți din medii defavorizate, profesori, și chiar directori de instituții publice, toți uniți de dorința de a crea o lume mai bună. Într-o comunitate unde resursele sunt limitate, am pus la dispoziția lor un centru mobil de echipamente digitale – de la camere video și foto până la echipamente de sunet și lumină. Astfel, fiecare voluntar poate să-și aducă contribuția, să-și spună povestea și să ajungă la inimile oamenilor din comunitate. Este greu de descris bucuria și mândria pe care o simțim atunci când vedem că un tânăr dintr-un sat izolat reușește să își transforme ideile în realitate, să își creeze propriile campanii și să ajungă să inspire. În toate aceste inițiative, ceea ce ne conduce este dorința de a aduce schimbare, de a face o diferență reală. Noi credem că eroii sunt cei care înfruntă zi de zi provocările, iar rolul nostru este să-i sprijinim, să le oferim resursele și încrederea de care au nevoie. Premiile și recunoașterea, desigur, ne onorează, dar adevărata noastră satisfacție vine din impactul pe care îl vedem în jurul nostru: tineri care capătă curaj, comunități care se unesc, oameni care își redescoperă puterea interioară. Este o poveste de care suntem mândri, o poveste care nu s-ar fi putut scrie fără sprijinul fiecărei persoane din organizația noastră și fără acești eroi care fac lumea mai bună. În fiecare proiect, fie că am fost noi cei care au pus prima piatră sau parteneri de drum, am învățat că succesul nostru nu se măsoară în premii, ci în viețile atinse și în speranțele insuflate. E despre fiecare tânăr care a ales să vorbească deschis într-o societate în care a fost învățat să tacă, despre fiecare elev care a înțeles că bullying-ul nu definește cine este, despre fiecare comunitate care a prins curaj să-și exprime povestea. A fi recunoscuți acum ar fi mai mult decât un premiu. Ar fi un tribut adus fiecărui voluntar care a crezut în noi, fiecărui tânăr care a găsit curajul să-și spună povestea și fiecărei comunități care și-a deschis ușile pentru a ne primi. Este o poveste care continuă, în fiecare zi, în fiecare sat și oraș unde semințele noastre sunt plantate, creând o comunitate mai dreaptă, mai curajoasă, mai empatică. Noi credem cu tărie că lumea poate fi schimbată, că fiecare barieră poate fi învinsă atunci când sunt oameni dispuși să lupte, să viseze și să construiască. Suntem aici pentru acei oameni.
Despre organizație
Număr voluntari: 100
An înființare: 2019
Prezență media